下面是小编为大家整理的2023乡村振兴经验交流做法【优秀范文】,供大家参考。
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乡村振兴经验交流做法
建强基层组织筑牢乡村振兴“桥头堡”。实施党支部规范达标行动，制定党 支部考核评价标准、抓党支部建设任务清单，推广“星级党支部”挂牌、授予“星 级流动红旗”等做法，建立基层党支部联系点*个，评定“五星级”党支部*个， 焕发助推乡村振兴新动力。
开展农村党建整体提升行动，实施村带头人队伍“雁阵”、软弱涣散村党组 织“强筋壮骨”、发展党员“培源提质”等系列工程，整顿转化软弱涣散、后进 村党组织*个，新调整村党组织书记*名，评选“十佳”、优秀村党组织书记*名， 打造了引领乡村振兴的坚强战斗堡垒。
强化帮扶力量打造乡村振兴“服务队”。创新开展“双包双联”工作，通过 县级领导包镇街、县直部门包网格，科级干部联村、村级无职党员联户，组织党 员干部驻村帮扶，累计争取帮扶资金*万元，建设第一书记项目*余个，帮助新增 村集体收入*万元，打造了推动乡村振兴前沿阵地。
扎实开展民意“”来听行动，组建*个“民情书记”团队，下沉到*个行政村、 *个社区网格，收集民意诉求*个、现场解决*个、“**”平台转办*个，擦亮了“服 务在基层，满意在*”品牌。壮大集体经济点燃乡村振兴“驱动器”
集聚优秀人才修建乡村振兴“蓄水池”。实施“农村优秀人才回引计划”，重 点梳理本地农村优秀青年、在外务工人员等优秀人才，通过实施乡村振兴新青年
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发展计划、第七党支部建设、人社部门“乡村振兴合伙人”，吸引各类优秀人才 扎根基层参与脱贫攻坚、接力乡村振兴。
去年以来，全县共回引农村优秀人才*余人，其中回村任职*人、回乡创业* 人，为乡村振兴注入了强劲动力。实施村级后备人才“接力扛旗”工程，坚持选 育管用结合，动态储备优秀村级后备人才*名，平均年龄*岁，高中以上学历达到 *%，为推动乡村全面振兴厚植了人才优势。
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